Wir sind ein modernes Unternehmen – mit einer jahrhundertelangen Tradition. Diese beruht auf dem Genossenschaftsprinzip „Eine(r) für alle – alle für Eine(n)“. Und daran halten wir fest! Bei uns arbeiten Sie als Teamplayer (m⁠/⁠w⁠/⁠d) und können sich stets auf Ihre Kolleginnen und Kollegen verlassen. Daraus schöpfen wir Kraft und machen uns fit für die Zukunft. Wir bieten Ihnen ein modernes sowie sicheres Arbeitsumfeld, innovative Lösungsansätze und Platz für neue Ideen. Wir begegnen schon heute den Herausforderungen der Zukunft, um Ihnen eine langfristige Perspektive zu bieten.

Sie bieten nachhaltige Kundenberatung – wir bieten Ihnen Entwicklungsmöglichkeiten zum Vorsorgespezialisten (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in unserer Filiale Bitburg!

Bankkaufmann / Bankkauffrau als Kundenbetreuer Investment und Vorsorge (m⁠/⁠w⁠/⁠d)
Anstellung in Teilzeit oder Vollzeit möglich!

• Girokontoberatung und -eröffnung als Basis unseres Beratungsgeschäftes und zentrales Element unseres Cross-Selling-Vertriebs
• Bedarfsorientierte Beratung unserer Kun­den im Rahmen unserer standardisierten Produktpalette mit Schwerpunkt im Bereich Geld­anlage / Investment sowie dem Vertrieb unserer Verbundpartnerprodukte
• Direktverkauf der entsprechenden Produkte
• Proaktives Erfragen von Kundenbedarfen (Cross-Selling-Ansätze) und Signal­weiter­leitung an die zuständigen Funktionsträger
• Aktive Terminvereinbarungen aus dem Kundenbestand
• Neukundenakquise

• Abgeschlossene Ausbildung zur Bankkauffrau / zum Bankkaufmann (IHK)
• Erfahrung in der Kundenberatung einer Bank, ins­beson­dere in den Feldern Investment und Vorsorge sind von Vorteil

Außerdem freuen wir uns über:

• Gute verkäuferische und akquisitorische Fähigkeiten
• Sicheres und freundliches Auftreten
• Gutes Ausdrucksvermögen
• Hohe Leistungsorientierung und persönliches Engagement
• Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit

Neben einem unbefristeten Arbeitsvertrag in einem sicheren, sozial verantwortungsvollen Traditions­unternehmen und einem wertschätzenden Miteinander können Sie von uns unter anderem Folgendes erwarten:

• Tarifvertragliche Vergütung inkl. 13. Monatsgehalt, vermögenswirksamen Leistungen und tarif­vertrag­licher Altersvorsorge
• Variable, übertarifliche Erfolgsbeteiligung am Vertriebsergebnis
• Homeoffice-Angebote in Kombination mit flexiblen Arbeitszeiten
• zusätzliche betrieblich geförderte Altersversorgung (Pensionsfonds, Direktversicherungen, Entgelt­umwandlung) sowie Zeitwertkonten
• Mitarbeiterkonditionen bei Krediten und Anlagen sowie vergünstigte Konditionen unserer Koopera­tions­partner
• Mitgliedschaft im Bahn-Sozialwerk (Stiftungsfamilie BSW & EWH) mit unzähligen Vorteilen (z. B. ver­günstigte Ferienangebote)
• Nutzung unternehmenseigener Ferienwohnungen
• Heirats- und Geburtsbeihilfe sowie Krankengeldzuschuss
• Angebote zum betrieblichen Gesundheitsmanagement