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Detecon International GmbH ist eine führende, weltweit agierende Management- und Technologieberatung mit Hauptsitz in Deutschland, die seit über 40 Jahren klassisches Management Consulting mit hoher Technologie­kompetenz vereint.


Aufgaben
  • Unterstütze uns als Ansprechpartner*in für Kandidat*innen im Bewerberprozess, sowie bei der Steuerung des Recruiting Prozesses
  • Im Rahmen dessen erstellst und verwaltest du unsere Stellenanzeigen und sichtest eigenständig Bewerbungsunterlagen
  • Du hast Spaß an der Kommunikation mit Kandidat*innen
  • Begleite uns auf Recruiting und HR-Marketing Veranstaltungen und unterstützte uns dort als Ansprechpartner*in für potentielle Bewerber*innen

Profil
  • Fortgeschrittenes Bachelor- oder Masterstudium in Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften
  • Idealerweise hast du bereits erste praktische Erfahrungen im Recruiting sammeln können
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit ist für dich selbstverständlich und du bringst ein Gespür für die Kommunikation mit unterschiedlichen Zielgruppen mit
  • Hohe Auffassungsgabe sowie analytisches und koordinatorisches Geschick
  • Sicherer Umgang mit Microsoft Office Programmen
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten
  • Direkte Integration als vollwertiges Projektmitglied ab dem ersten Tag sowie die Möglichkeit Projekte End-to-End mit zu begleiten
  • Eine wertschätzende Kultur und eine hoch innovative New-Work-Arbeitsumgebung
  • Eine steile Lernkurve dank exzellenter Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Die Möglichkeit Abschlussarbeiten mit uns zu schreiben sowie den anschließenden Einstieg als Junior Consultant