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Du hast Talent. Wir sind ein internationales Netzwerk aus 276.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die ihr Wissen, ihre Erfahrungen und ihre Ideen miteinander teilen. Du suchst einen herausfordernden, spannenden Job. Wir bieten dir als weltweit führende Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft ein Maximum an Möglichkeiten für einen Karriereweg nach deinen Vorstellungen. Du möchtest Verantwortung für deine Ergebnisse übernehmen, Lösungen gemeinsam mit dem Kunden entwickeln und einen Arbeitgeber mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht und Wertschätzung geprägt sind.


Erlebe in unserem Geschäftsbereich Tax, wie facettenreich Steuerberatung sein kann. Das Aufgabenspektrum reicht von der laufenden Steuerberatung und der steuerlichen Beratung bei Unternehmenstransaktionen über die Entwicklung nachhaltiger Steuer-, Finanz- und Anlagestrategien bis hin zur Unterstützung eines steueroptimierten Personalmanagements. Durch die Globalisierung stehen dabei zunehmend internationale Steuerfragen im Zentrum unserer Beratung. Hier arbeitest du eng mit den Steuerexperten unseres internationalen Netzwerks in 158 Ländern zusammen.


Aufgaben

Abwechslungsreiche Projekte - Du unterstützt unsere HR Berater:innen in verschiedenen Projekten für nationale und internationale Kund:innen aus diversen Branchen.

Verantwortung übernehmen - Gleich zu Beginn wirst du von uns ins Team eingebunden. Du arbeitest eigenständig an deinen Aufgaben rund ums Thema Talent & Leadership Consulting und unterstützt dabei, Konzepte innovativ und kreativ aufzubereiten. Du bringst dein ausgeprägtes Organisationstalent im operativen Tagesgeschäft mit ein und unterstützt bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung verschiedenster Projekte.

Du wirst schwerpunktmäßig in einem der folgenden Themengebiete eingesetzt:

Learning und Leadership Development: Begleitung der Durchführung diverser virtueller Trainings, Unterstützung im Designs von Workshops, Trainings, Development Journeys, Coachings

Business Development: Unterstützung bei Sales & Marketing Aktivitäten, Angebotskonzeptionen und der Weiterentwicklung von bestehenden Services. Unterstützung bei der Erstellung von schriftlichen Angeboten, die Vorbereitung von Kundenterminen, Produktentwicklungen, Konzeptentwicklungen, Analysen und Recherchen zu aktuellen Trends und Fragestellungen im Bereich Leadership

Assessment/ Management Diagnostik: Unterstützung bei der Konzeption, Vorbereitung, Organisation von sowie teilweise auch Mitwirkung in Diagnostik-Projekten, beispielsweise Assessment/Development Center, Recruiting Workshops, Potentialanalyseverfahren

Diversity, Equity & Inclusion: Unterstützung bei DEI Projekten zur strategischen und konzeptionellen Beratung verschiedener Kund:innen. Mitwirkung an Prozessoptimierungen, der Konzeption und Umsetzung von Entwicklungsmaßnahmen und Recherche sowie Mitarbeit an Studien)

"Keep in Touch" - Neben spannenden Aufgaben profitierst du zudem von unserem Praktikantenprogramm KIT (Keep in Touch).


Profil

Du studierst Psychologie mit Schwerpunkt Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Human Resources oder einen vergleichbaren Studiengang.

Du begeisterst dich für aktuelle Themen rund um Personal- und Führungskräfteentwicklung, Unternehmenskultur sowie Personalauswahlverfahren.

Du konntest bereits erste Berufserfahrung sammeln, idealerweise im Bereich Human Resources, Personal- und Führungskräfteentwicklung oder in der HR Beratung.

Eine schnelle Auffassungsgabe, sicheres und offenes Auftreten, ein hohes Maß an Kreativität sowie eine selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise zeichnen dich aus.

Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Teamplayer-Qualitäten sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse sind für dich selbstverständlich.

Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, sowie über ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten.

Wir suchen dich ab sofort für mindestens 3 Monate. Eine Verlängerung als Praktikant/in bzw. Werkstudent/in ist möglich. Spätere Startzeitpunkte in 2022 sind ebenfalls möglich.


Wir bieten
  • Überstundenausgleich Bei PwC werden alle Überstunden mit Freizeit ausgeglichen.
  • Mentoring Bei PwC profitierst du von einem persönlichen Mentor, der dir sowohl in fachlicher als auch persönlicher Hinsicht mit Rat und Tat zur Seite steht.
  • Keep in Touch Auch nach dem Praktikum bleiben wir mit dir in Kontakt und bieten dir in unserem Praktikanten-Programm viele Vorzüge – wie etwa Einladungen zu exklusiven Seminaren und Workshops oder umfassende Infos zu deinen Einstiegsmöglichkeiten.
  • Standortbezogene Extras Bei PwC profitierst du von einer ganzen Reihe an Vorteilen - angefangen bei gesunden Mahlzeiten in den Casinos vor Ort, Vergünstigungen in Restaurants und im Einzelhandel über Jobtickets bis hin zu kostenlosen Betriebssportangeboten wie Yoga oder HIIT Workouts.

Die abgebildeten Leistungen können je nach Position, Geschäftsbereich und Standort leicht variieren.