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Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Willkommen bei Bosch.

Die Bosch Energy and Building Solutions GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung!


Anstellungsart: Unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Arbeitsort: Oberhaching
Aufgaben
  • Technische Betriebsführung, Verantwortung für die Versorgungssicherheit und die Verfügbarkeit des gesamten Anlagenparks.
  • Praktische Mitarbeit und "Hands-On" bei Bedienung und Überwachung der gesamten Anlagentechnik, der Entstörung sowie bei Instandhaltungsarbeiten.
  • Teilnahme an der 24/7-Rufbereitschaft.
  • Einhaltung der für die Betriebsführung relevanten genehmigungsrechtlichen Auflagen.
  • Enger Austausch mit unseren Auftraggebern und externen Dienstleistern.
  • Mitwirkung bei Organisation und Durchführung von großen Instandhaltungsarbeiten (Thermalkreis, Kraftwerk, Fernwärmenetz, Übergabestationen) in enger Abstimmung mit unseren Auftraggebern.
  • Optimierung der Betriebsabläufe, des Anlagenbetriebes und der Wirtschaftlichkeit.
  • Fachliche Führung eines 5-köpfigen Betriebsteams.

Profil
  • Ausbildung: Abschluss als Meister (w/m/div.) oder Techniker (w/m/div.) mit elektrotechnischer Qualifikation
  • Qualifikation: Schaltberechtigung 30kV und Kesselwärter von Vorteil (Schulung durch Bosch möglich)
  • Persönlichkeit & Arbeitsweise: Sie sind eine unternehmerisch denkende und handelnde Persönlichkeit. Sie verfügen über Führungs- und Organisationsgeschick. Entscheidungsfreude und Durchsetzungsstärke sowie eine überzeugende Vertretung von Bosch nach außen zeichnen Sie aus
  • Erfahrungen und Know-how: Sie weisen eine mehrjährige Berufserfahrung im Betrieb von Kraftwerksanlagen, Heizwerken, Geothermieanlagen, Fernwärmesystemen sowie der Führung von Mitarbeitern vor
  • Sonstiges: Führerschein Klasse B sowie gute EDV-Kenntnisse (MS-Office)

Wir bieten

  • Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten hinsichtlich Zeit, Ort und Arbeitsmodell.
  • Gesundheit und Sport: Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitaeten.
  • Kinderbetreuung: Vermittlungsservice fuer Kinderbetreuungsangebote.
  • Mitarbeiterrabatte: Verguenstigungen fuer Mitarbeiter.
  • Freiraum fuer Kreativitaet: Freiraeume fuer kreatives Arbeiten.
  • Betriebliche Sozialberatung und Pflege: Sozialberatung und Vermittlungsservice fuer Pflegedienstleistungen.

Die zukuenftige Personalabteilung oder der Fachbereich informiert gerne ueber den individuellen Leistungskatalog.